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さて、今回はエナジーマインの
うまくいく理由について解説していきます。
多くの案件が価値を増大させることばかり
に焦点を当てて努力していますが、
彼らの作り出している新しいシステム
は最小限の努力で得ることができます。
その理由はビジネスモデルにあります。
それは、特定の行動することによって報酬
が与えられるビジネスモデルです。
これらのシステムの強みは、シンプルかつ
肯定的、および長期的に行動の変化を
継続させます。
このようなシステムは身近な存在
にもあります。
例えば、「学校」です。
子供達の行動や学習の進捗状況など
に対して成績を与えるシステムです。
それが子供達の中で「ゲーム化」となり
競争がはじまり全員が行動を起こします。
しかしながら、子供が行動させるには
うまくいくかもしれません。
大人はもっと具体的なものが必要です。
それがお金（報酬）です。
大人に対しても似たようなシステムがかつて
ありました。
世界各国の政府が買い物をしたときの
ビニール袋からお金を取る制作をしました。
国民は今まで無料で利用できていたビニール袋
にお金を払うのは嫌だからマイバッグに購入した
商品を入れるようになりました。
財産的罰則や報酬に直面した人々は、
支払いを避けるため、報酬をもらうため
行動するようになっています。
ETK報酬アプリの第１段階では、
電気自動車の所有者が電気代の
レシートをアップすると報酬を
もらえることができます。
しかしこれは序章にすぎません。
Energi Tokenシステムは、公共交通機関の使用や
エネルギー効率の良い電化製品の購入など、
他の種類の省エネルギー行動にも報酬を与えます。
ETKは消費者がエネルギーを節約するための
「利益」モチベーション
を生み出す財務的価値を持っています。
これは、報酬のために自然にエネルギーを
節約するよう動機付けられている人々の結果です。
本日は以上になります。
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